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Eine Frau lächelt in die Kamera. Im Hintergrund blicken drei Menschen skeptisch auf einen Laptop.

Head of Mobile Experience (m/w/d)

Mobile, Leadership, Teamleitung, Führung

Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg*innen, 9 attraktive Standorte – und mittendrin: Du.
Mit der Telekom MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
Dein Job. Für morgen. Und übermorgen.

In Aller Kürze

Standorte: Berlin, Dresden oder Leinfelden-Echterdingen (Stuttgart)
Wochenarbeitszeit: Vollzeit 38h/ Woche
Reiseanteil: mittel
Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch

Das erwartet dich 

  • Du verantwortest das Mobile Experience Portfoliothema konzeptionell und strategisch mit einem Umsatzvolumen im 7-stelligen Bereich
  • Du bist inhaltlich wegweisend für die fachliche und technologische Weiterentwicklung unserer Mobile Experience Offerings
  • Mit Trend- und Marktsicht gestaltest du Portfolio-Erweiterungen bzw. -Änderungen, bewertest Innovationen nach Reifegrad und treibst den Business Development Prozess für deinen Bereich. Dabei kommunizierst du im Leadership Team und vor Kund*innen auf C-Level souverän und überzeugend
  • Du bist die Schnittstelle zum Markethub und unterstützt den Kundenangang mit entsprechenden Themen und Inhalten in Branchenangangsstrategien, Vertriebsplanung, Akquisen, Ausschreibungen und Pitches. Dabei bringst du mit deinem Team sowohl die fachlich-technische Sicht als auch die Business-Sicht zusammen.
  • Du begleitest unsere Vertriebseinheiten bei der Neukundengewinnung und Bestandskundenbetreuung (Cross- und Upselling)
  • Du gehst in das aktive Partnermanagement für das Thema Mobile, knüpfst Kontakte zu relevanten Ansprechpartner*innen und vertrittst das Thema auch nach außen, z.B. auf Konferenzen und Kundenevents
  • Du unterstützt den Mobile People Lead bei der Auswahl und Führung eines motivierten Teams von etwa 15 Mitarbeiter*innen (Mobile Entwickler und Mobile Consultants). Dabei bist du Impulsgeber für benötigten Skillaufbau und schaffst es das Team für deine fachliche Strategie mitzunehmen
  • Aus Technologie-Trends, Mobile Use Cases und branchenspezifischen Anforderungen kreierst du mit deinem Team und angrenzenden Bereichen wie User Experience, VR/AR, KI uvm. ein zukunftsfähiges Mobile Portfolio

Das bringst du im Bereich Mobile Experience Mit

  • Tiefgreifende Erfahrung und Begeisterung für das Projekt- und Produktgeschäft im Bereich Digital Experience mit Schwerpunkt Mobile App Konzeption und Entwicklung
  • Tiefe Kompetenz in der fachlichen und/oder technischen Domäne, z.B. durch vorherige Tätigkeit als Mobile Architekt, Mobile Consultant oder Mobile Stratege
  • Belegbares unternehmerisches Denken und Handeln
  • Standortübergreifende fachliche Führungskompetenz und Erfahrung im Umgang mit Kolleg*innen und Kund*innen
  • Breite Erfahrung in der Einschätzung von Trends und Innovationen bzw. im Auf- und Ausbau von Digital Experience Lösungen
  • Agile Denkweise und Erfahrung in Strategie und Geschäftsentwicklung

Ein Plus, kein Muss

  • Erfahrung im Produkt- oder Programmanagement für Großkunden und starke Marken
  • Starkes Vertriebsnetzwerk und Sichtbarkeit in der Branche
  • Branchenkenntnisse im Manufacturing, Retail oder Health Bereich

Unsere Benefits für dich

  • Welcome Day - Ankommen und Netzwerken
  • Mobile Working - ortsungebundenes Arbeiten (z.B. im Homeoffice) deutschlandweit möglich
  • Top Equipment – moderne Arbeitsmittel, wie du sie brauchst
  • Betriebliche Altersvorsorge – wir legen was für dich zur Seite
  • Individuelle Entwicklungspläne – Weiterbildungen und Schulungen genau auf dich zugeschnitten
  • Leadership Academy – wir halten dich fit für deinen Berufsalltag
  • Individuelle Ziele – wachse über dich hinaus und es zahlt sich aus
  • Nachhaltigkeit – gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft
  • Was wir noch zu bieten haben, findest du auf unserer Seite Wir als Arbeitgeber.

Bei uns zählt der Mensch! Wir denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Alter, sexuelle Identität oder Behinderung. Wir leben Vielfalt und lehnen Diskriminierung entschieden ab!
 
Sylvia Friedemann ist eine Recruiterin der T-Systems MMS.

Bist du dabei?

Dann bewirb dich und zeig uns, wer du bist! Informationen zum Bewerbungsprozess findest du hier.
Du hast noch Fragen oder suchst nach fachspezifischen Informationen? Zögere nicht und kontaktiere mich.

Sylvia

Telefon: +49 351 - 2820 - 7555